TY - JOUR ID - TI - Analsis of politic behavior and its impact on displaying the continuousness of organizational trust mantainance ,applied research of a sample of AL-farouq State Construction contracting company Employees تحليل عوامل لباقة السلوك وثاثيره في نشر ديمومة الحفاظ على الثقة المنظمية بحث تطبيقي لعينة من منتسبي شركة الفاروق العامة للمقاولات الانشائية AU - رفاء فرج سموعي PY - 2014 VL - 20 IS - 76 SP - 110 EP - 144 JO - journal of Economics And Administrative Sciences مجلة العلوم الاقتصادية والإدارية SN - 25185764 2227703x AB - The research aims to know the concept of politic behavior as one of the important behaviours in the different fields and sectors. It is considered to be part of the organizatial work to face the expected risks. It includes two group of factors personal (self –monitors, locus of control ,expectation s of success, perceived job alternatives)and organizational(promotion ,division resources,role ambiguity ,democratic decision)studied by the researcher in the frame of the relationship with the variable of display continuous trust matain which includes two variable (build trust mantain, display trust continuouness)through applied frame by random sample consists of (90)employee at Farouq State Construction Contracting Compay / Ministry Of Construction And Housing to test 3 main hypotheses and 4 sub-hypotheses .The researcher adopted the analytical and descriptive methodology and designed a questionnaire to compile data. It consists of 67 questions (29:38)for( politic behaviour factors , display trust protection continuousness)respectively . The researcher had many meetings with the employee and assured of correctness of the two main hypotheses concerning the relationship and the impact of behaviour politics factor in displaying trust mantainance and the correctness of the main third hypothesis wher there are no significant differences for sample perception to the politic behavior factors according to the personality variables (age,sex,educational,attainment,service years and unmber of specialized courses). The research includes four axes ,the first deals with methodology and short of Al-farouq state construction contracting compay,the second with theoretical framing for the two variable research, the third deals with result analysis and display and testing hypotheses ,and the forth with conclusions and recommendations.Research term (politics behavior

يهدف البحث الى التعرف على مفهوم السلوك اللبق بوصفه احد انواع السلوكيات التي يعتقد الباحث باهميتها على مختلف مجالات العمل الميدانية ولمختلف القطاعات وهو امتداد من عالم الساسة والسياسين لكنه لا يخرج عن كونه يقع ضمن اطار سلوكية العمل المنظمي لمواجهة حالات اللاتاكد والمخاطر المتوقعة ، ويتضمن مجموعتين من العوامل الشخصية )رقابة ذات ، تركيز على السيطرة ، توقع النجاح، ادراك بدائل العمل) والمنظمية (الترقية، توزيع الموارد ، دور الغموض، ديموقراطية القرار) ، سعى الباحث الى دراستها في اطارالعلاقة والاثربمتغير نشرديمومة الحفاظ على الثقة المتضمن متغيرين (البناء الحافظ للثقة ، نشر ديمومة الثقة) ضمن اطار تطبيقي عبر عينة عشوائية من ( (90 موظفا في شركة الفاروق العامة للمقاولات الانشائية التابعة لوزارة الاعمار والاسكان لاختبارثلاث فرضيات رئيسة واربع فرعية ، اعتمد الباحث المنهج الوصفي التحليلي من خلال المصادر المتعلقة بالموضوع وتنظيم استبانة لجمع البيانات ضمت 67(38:29 ( سؤال لكل من (عوامل السلوك اللبق ، نشر ديمومة الحفاظ على الثقة )على التوالي واجرى عدد من اللقاءات مع عدد من العاملين في الشركة ، وتوصل الباحث الى صحة الفرضيتين الرئيستين ازاء وجود علاقة وتاثير لعوامل السلوك في نشر ديمومة الحفاظ على الثقة وصحة الفرضية الرئيسة الثالثة اذ لايوجد فروق معنوية لادراك العينة لعوامل السلوك اللبق باختلاف متغيرات الشخصية (العمر، الجنس ، التحصيل الدراسي ، سنوات الخدمة ، عدد الدورات التخصصية في اخر خمس سنوات )،تضمن البحث اربعة مباحث انصرف الاول الى المنهجية البحثية ونبذة عن المنظمة المبحوثة( شركة الفاروق العامة للمقاولات الانشائية ) والثاني للتاطير النظري لمتغيري البحث والثالث الى عرض نتائج الجانب الميداني وتحليلها في المنظمة المبحوثة واختبار الفرضيات والرابع للاستنتاجات والتوصيات . ER -