research centers


Search results: Found 2

Listing 1 - 2 of 2
Sort by

Article
THE TRAINING KNOWELDGE NEEDS FOR BARLEY GROWERS TO MANAGE THEIR CROP AT AL-SHIHIMIYA TOWNSHIP – ALSWIRA TOWN –WASIT GOVERNORATE
الحاجات التدريبية المعرفية لزراع الشعير في مجال ادارة المحصول في ناحية الشحيمية التابعة لقضاء الصويرة في محافظة واسط

Author: A. R. Hassuny احسان راضي حسوني
Journal: Iraqi Journal of Agricultural Science مجلة العلوم الزراعية العراقية ISSN: 00750530/24100862 Year: 2016 Volume: 47 Issue: 3 Pages: 784-790
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

This research aimed to determine the level of training knowledge needed for barley growers to manage their crop at Al-shihimiya Township –Alswira Town -Wasit Governorate.The training knowledge needed aimed to cover all crop management axes which included land preparation, date of seeding fertilizer and pesticides application, irrigation and harvest, to recognize the most important problems faced by barley growers during growing period. To archive that goal a randomized sample was taken 5% from the growers' population 2126 (i.e. the sample size was 106 growers). The statistical analysis covered 100 growers and data collected through questionnaires sheet .This sheet included two parts: 1st one aimed to test the training knowledge needed for barley growers to manage their crop at the field through 47 paragraphs distributed to 6 axises which included land preparation ,date of seeding fertilizer and pesticides application ,irrigation and harvest. The 2nd part included 12 suggested problems facing barley growers during crop management. Results indicated that 51% of the questioned growers had high training qualifications and this represent 117.49 grade on the scale of 0-141 for training knowledge needed .The most problems facing the growers is the delay in receiving their money dues with an important grade of 3. The 2nd faced problem growers faced was the import of barley crop by the government which had 1.89 grades. Therefore, it can be con concluded that Ministry of Agriculture (MOA) have to activate the role of agriculture extension through their personals available at the ministry directorates and extension centers through training programs and extension activities related mainly to strategic crop in general and barley crop in particular and encourage growers to join such this activities .Furthermore, MOA should provide agricultural chemicals and agricultural equipments as a part of the subsidizing program Iraqi government have and help farmers to collect their grains and make sure to pay for it at the right time from the MAO and the Ministry of Trade (MOT) due to the dependence of those growers on this income for their life support

استهدف البحث تحديد مستوى الحاجات التدريبية المعرفية لزراع الشعير في مجال ادارة المحصول وكل محور من المحاور التي تتضمنها تلك العملية والمتمثلة (تهيئةالارض,موعد الزراعة والبذار,المكافحة,التسميد,الري والحصاد) والتعرف على أهم المشكلات التي تواجههم اثناء ادارتهم للمحصول في ناحية الشحيمية. أختيرت عينة عشوائية بنسبة %5 من مجتمع البحث والبالغ عددهم 2126 زارعاً وبواقع106 زارعاً, وقد شمل التحليل الإحصائي 100 مبحوثاً, جمعت البيانات بوساطة استبانة, اذ تكونت الاستبانة من جزئين تضمن الجزء الاول مقياس الحاجات التدريبية المعرفية لزراع الشعير في مجال ادارة المحصول اشتمل على 47 فقرة موزعه 6 محاور هي (تهيئة الارض وموعد الزراعة والبذار والمكافحة والتسميد والري والحصاد) اما الجزء الثاني تضمن 12 مشكلة تواجه زراع الشعير في مجال ادارة المحصول. اظهرت النتائج ان 51% من المبحوثين توصف مستوى حاجتهم التدريبية المعرفية في مجال ادارة محصول الشعير بانها كبيرة وبمعدل مقداره 117.49 درجة على مقياس حاجة تدريبية معرفية تبلغ درجته العليا 141 ودرجته الصغرى 0 .وان مشكلة تأخر الدولة في تسديد المبالغ التي تقع عليها بعد شراء المحصول من زراع الشعير جاءت بالمرتبة الاولى من حيث الاهمية وبمعدل درجة اهمية قدره 3 درجة,بينما جاءت مشكلة استيراد الدولة لمحصول الشعير من دول خارجية بالمرتبة الاخيرة وبمعدل درجة اهمية قدره1.89 درجة, لذلك أوصى الباحث بان تقوم وزارة الزراعة بتفعيل دور الارشاد الزراعي من خلال التنظيمات التابعة لها(مديرية الزراعة والشعب الزراعية والمراكز الارشادية التدريبية والمزارع التابعة لها) من خلال إعداد الدورات التدريبية والأنشطة الارشادية والتي تخص المحاصيل الستراتيجية بصورة عامة ومحصول الشعير بصورة خاصة وحث الزراع وتحفيزهم للمشاركة فيها,وكذلك توفير الأسمدة والمبيدات والمعدات الزراعية وزيادة الدعم المالي للزراع, وتسهيل إجراءات استلام المحصول من قبل الدوائر التابعة لوزارة التجارة وسرعة إعطاء المستحقات المالية لهم لان معظم زراع الشعير يعتمدون على الزراعة كمصدر دخل رئيسي لهم ولأسرهم.


Article
BROBLEMSFACINGTHE EXTENSIONTRAININGCENTERSAND METHODS FOR DEVELOPMENT IN IRAQFROMTHESTANDPOINTOFITSEMPLOYEES
المشكلات التي تواجه المراكز الارشادية التدريبية وسبل تطويرها في العراق من وجهة نظر العاملين فيها

Authors: A. R.Hassuny احسان راضي حسوني --- B. A.Ridha بيان عبد الجبار رضا
Journal: Iraqi Journal of Agricultural Science مجلة العلوم الزراعية العراقية ISSN: 00750530/24100862 Year: 2015 Volume: 46 Issue: 4 Pages: 621-628
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

The Research aimed at identifying the problems facing the training Extension centers training in Iraq from the point of view of its employees as well as to explore the most important suggestions to develope these centers.Arandom stratified proportional sample has been chosen from all provinces in Iraq accept for Kurdistan region of 15province by 60% which became 9 provinces as follows: (AL-Taamem, Salah al-Deen, Diyala, Babylon, Wasit, Najaf, DhiQar,Maysan and Basra).The researchcovered all the personnel in those centers(managers and the other staff) which were about 63 in nine9 extension centers in the provinces concerned.Data were collected during August,2013 by aquestionnaire with interview, the questionnaire consisted of 2-part: the first one dealt with the the problems that faced the Extension centers 27 items distributed on 3axes:organizationalproblems,technicalproblems,financialproblems.the second part included suggestion items 10 to develop Extension centers. The results showed that the financial problems was in the first rank of importance.the third one was the organizational problems. The suggestion of providing financial support came as a first rank.The researchers recommended to solve the problems by the government (ministry of Agriculture) in away of providing financial and technical support as well as increasing their personnel and equipment.

استهدف البحث التعرف على المشكلات التي تواجه المراكز الارشادية التدريبية في العراق من وجهة نظر العاملين فيها والتعرف على اهم المقترحات اللازمة لتطوير المراكز الارشادية التدريبية في العراق.أختيرت عينة عشوائية طبقية تناسبية من محافظات العراق عدا اقليم كوردستان والبالغ عددها15 محافظة بنسبة %60 وبواقع 9 محافظات هي(التأميم و صلاح الدين و ديالى و بابل و واسط و النجف و ذي قار و ميسان و البصرة).شمل البحث جميع العاملين (الاداريين والفنيين) في المراكز الارشادية التدريبية والبالغ عددهم 63موظفاً موزعين على9 مراكز ارشادية في المحافظات المشمولة بالبحث,جمعت البيانات في شهر اب من عام 2013 بوساطة استبانة وبطريقة المقابلة الشخصية,اذ تكونت الاستبانة من جزأين تضمن الجزء الاول منها على الفقرات المتعلقة بالمشكلات التي تواجه المراكز الارشادية التدريبية في العراق والبالغ عددها 27 فقرة موزعة على ثلاثة محاور هي:المشكلات التنظيمية و المشكلات الفنية و المشكلات المالية. اما الجزء الثاني من الاستمارة فقد تضمن مجموعة من الفقرات المتعلقة بالمقترحات اللازمة لتطوير المراكز الارشادية التدريبية في العراق والبالغ عددها 10 فقرات.اظهرت النتائج ان المشكلات المالية جاءت بالمرتبة الاولى من حيث الاهمية وبمعدل درجة اهمية قدره2.863درجة,بينما جاءت المشكلات التنظيمية بالمرتبة الاخيرة وبمعدل درجة اهمية قدره2.335 درجة,كما اظهرت النتائج ان المقترح المتعلق في توفير التخصيصات المالية للقيام بانشطة تلك المراكز والتي تسهم في تحقيق اهدافها بما في ذلك الحوافز التشجيعية للمتدربين المتميزين جاء بالمرتبة الاولى من حيث الاهمية وبمعدل اهمية قدره 2.878 درجة.وأوصى الباحثان بضرورة اهتمام الجهات المسؤولة وفي مقدمتها وزارة الزراعة ودائرة الارشاد والتدريب الزراعي بتذليل المشكلات التي تعترض المراكز الارشادية التدريبية في اداءدورها بفاعلية وذلك من خلال زيادة التخصيصات المالية لهذه المراكز مع ضرورة تجهيز هذه المراكز بالعدد المطلوب من الكوادر الارشادية المؤهلة والمستلزمات والاجهزة والمعدات اللازمة لتأدية عملها.

Listing 1 - 2 of 2
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (2)


Language

Arabic (2)


Year
From To Submit

2016 (1)

2015 (1)