research centers


Search results: Found 7

Listing 1 - 7 of 7
Sort by

Article
A Study of Road Traffic Accidents in Babylon Province

Authors: Sijal Fadhil Farhood Makki Aljoborae --- Ameer Kadhim Al Humairi
Journal: Medical Journal of Babylon مجلة بابل الطبية ISSN: 1812156X 23126760 Year: 2014 Volume: 11 Issue: 4 Pages: 912-922
Publisher: Babylon University جامعة بابل

Loading...
Loading...
Abstract

Road traffic accidents (RTA) are the leading cause of death especially for the young and contribute to a high degree of morbidity and mortality for all ages. Iraq has one of the worst records both locally and internationally. It ranks fourth in the world in terms of highest road traffic accident deaths and the first among Middle Eastern and North African countries Data on the incidence of RTA in Babylon is limited . In Babylon RTA directly effects society in terms of death, disability, suffering and cost despite the fact that public education, appropriate laws and enforcement, and research .programs have been tried to prevent RTAThis study was conducted to determine the socio-demographic characteristics of road traffic accident victims and to find the proportion of each type of injury among them.It also aims to find out the association between type of injury and the study variablesA hospital based cross sectional study was conducted in Hillah Teaching General Hospital, from May to of September 2013 (summer) and during November 2013 . This study found that the majority(83%)of victims were male,(76%) came from urban areas and (73%) of the victims were non-governmental employees. 69% of victims were exposed to RTA during the day time and (83%) of these occurred on the main roads.(38%) of the victims presented with multiple injuries with speed account ting for (77%) of the RTAs.About half of the drivers had no driving permits and over half (59%) of the victims had a history of previous exposure to RTA.There was a significant association between the type of injury with the prevailing weather condition and also with the cause of accident, also there was a significant association between type of injury and the type of vehicle and cause of the accident


Article
The political system of United Arab Emirates
النظام السياسي لدولة الإمارات العربية المتحدة

Loading...
Loading...
Abstract

This research studies the political system of United Arab Emirates, according to its evolution and composition. It also studies its federal system, and the form of political institutions composing this system which are the executive, legislative, and judicial authorities. It tries to evaluate the federal experience in UAE, taking into considerations its positive and negative points, answering the question whether this experience reached the level of federal maturity after the death of its leader Sheikh Zayed Bin Sultan A'l Nhyan whose great leadership played a great role in the development of UAE. As federalism is an ideology before it can be a practice, we may ask if there is a parallelism between ideology and practice of federalism in UAE, especially there is a state of instability in Arab Gulf region, which may affect UAE entity in the future in case that the Arab Gulf faces the wave of the Arabian change.

يتناول هذا البحث دراسة في النظام السياسي لدولة الامارات العربية المتحدة ،من حيث نشأتها وتكوينها مع دراسة النظام الفيدرالي القائم في دولة الامارات، وشكل المؤسسات السياسية المكونة لهذا النظام، والمتمثلة في السلطات الثلاث التنفيذية والتشريعية والقضائية ،مع تقييم لتجربة الفيدرالية والكونفدرالية في الامارات بإيجابياتها وسلبياتها، وهل وصلت التجربة الى مرحلة النضج الاتحادي بعد وفاة زعيمها المؤسس الشيخ "زايد بن سلطان آل نهيان"، الذي كانت لقيادته الفاعلة دوراً لما وصلت اليه الامارات اليوم ، فالفيدرالية فكر قبل ان تكون ممارسة ، فهل هناك تقارب بين الفكر والممارسة في التجربة الفيدرالية في الامارات ، ولاسيما وان هناك حالة عدم استقرار في منطقة الخليج العربي، وبالطبع الامارات جزء منها وقد يؤثر مستقبلاً على كيانها في حال تعرض دول الخليج العربي لحركة التغيير العربي والحراك الشعبي التي شهدتها دول المنطقة العربية منذ العام 2011.


Article
The Contemporary foreign policy of South Africa towards the Arab Gulf countries, United Arab Emirates as a case study
السياسة الخارجية المعاصرة لجمهورية جنوب افريقيا تجاه دول الخليج العربي: (الامارات انموذجاً)

Loading...
Loading...
Abstract

Making foreign policy is considered one of the most important concernsof any country around the world becausethis policy will determine the relations of that State with the other members of the international community either positively or negatively.Consequently this policy will be reflected on the political and economic stability of the country even if this state is still developing. This is true when we come to talk about the foreign policy of South Africa. In spite of the geographical distance that separates South Africa and Arab Gulf countries, but theeconomic interests they share together make them closer. As a result, decision-makers of South Africa, since the early nineties of the last century,sought to formulate foreign policy to serve the interests of their country. While South Africa has announced its new rebirth led by Thabo Mbeki, after livinga stageof transitionsince the exit of Mandela from prison in February 1990, Mbeki sought to deepen hiscountry’s relationswith most African countries and even with west Asian countriesespecially countries of Arab Gulf. Even after the departure of Mbeki, the current Prime Minister Jacob Zuma has continued the same foreign policy according to the same strategy that is put by his predecessors.Zuma has tried to strengthen the relations of his country on all levels such as the diplomatic, economic and military. What helped him to continue this policy is the acceptance and welcoming of Arab Gulf countries because both sides share the same characteristics especially the economic one with simple difference that South Africa doesn’t havehigh income as Arab Gulf countries have. Moreover, Arab Gulf countries have built their economy at the beginning of the sixties of last century, unlike South Africa which started at the beginning of the nineties of the last century, after being subservient to British economy during the British colonization, until the transformation of the political system to be in the hands of the native people of the blacks of South Africa.


Article
Indian National Movement In South Africa
الحركة الوطنية الهندية في جنوب افريقيا

Author: Dr.Suhair Awad Auob د.سهير عواد ايوب
Journal: JOURNAL OF HISTORICAL & CULTURAL STUDIES an academic magazin مجلة الدراسات التاريخية والحضارية ISSN: 20231116 Year: 2018 Volume: 10 Issue: 35 Pages: 348-372
Publisher: Tikrit University جامعة تكريت

Loading...
Loading...
Abstract

This Study Aims to Identify mainly the Experience Of Indian National Movement In South Africa، Its worthwhile experience and follow-up by laying the foundations of peaceful struggle and adopting non - violent approaches to achieve their national demands and gaining freedom،not just for Indians as subject of the British Empire، but to motivate African people،the indigenous owners, in adopting peaceful approach to reach their Aims. The approach we followed is the analytical, descriptive one. This study was divided in to three topics as follows:* The reasons that led to the entry of Indians to South Africa and the need for their skill in agriculture and other fields.* The Indian Community resistance against apartheid, cruelty, injustice and discrimination in all spheres of life leading them to follow the Gandhi approach of non-violence way of resistance, the support of the Indian national movement party to the African National Congress who was the legitimate representative of the African people through a policy of non – violence and a campaign against the laws imposed on the people of South Africa.The transition of the struggle in to armed one in South Africa، although the African National party was influenced by the peace full Ghandi methods for more than fifty years and The support of Indian parties given to the ANC in its armed struggle to regain their legitimate rights

الهدف من دراسة الحركة الوطنية الهندية في جنوب أفريقيا، التعرف على تجربة فريدة جديرة بالاهتمام والمتابعة ، من خلال وضع اسس النضال السلمي واتباع نهج اللاعنف في نيل المطالب الوطنية والحرية ليس للهنود فحسب باعتبارهم رعايا المملكة البريطانية آنذاك، وانما ايضا لتحفيز الشعب الأفريقي اصحاب البلاد الأصليين لاتباع نهج سلمي لنيل المطالب الوطنية . اتبعت في هذه الدراسة المنهج الوصفي التحليلي مع الاخذ بنظر الاعتبار بالمنهج المقارن .وجاء تقسيم البحث الى ثلاثة مباحث ومقدمة تناول المبحث الأول الأسباب التي أدت الى دخول الهنود الى جنوب أفريقيا, والحاجة الى وجودهم كأيدي عاملة ماهرة في ميدان الزراعة والتجارة وفي مجالات اخرى، فضلا عن مقاومة الجالية الهندية لسياسة التمييز العنصري، وما تعرض له الهنود من قسوة وظلم وتمييز في مجالات الحياة كافة مما ادى الى اتباع سياسة اللاعنف السلمية الغاندية في نيل المطالب الوطنية الخاصة بهم كهنود قبل ان يصبح بعضهم جزء من النسيج الاجتماعي الوطني لجنوب أفريقيا . وتطرق المبحث الثاني الى تعاضد الحركات الوطنية الهندية الحزبية مع الأفريقيين وخاصة مع حزب المؤتمر الوطني الأفريقي الممثل الشرعي للشعب الأفريقي من خلال اتباع سياسة اللاعنف والقيام بحملة التحدي للقوانين العنصرية المفروضة على كل من الأفريقيين والهنود على حد سواء . وناقشنا في المبحث الثالث مرحلة التحول من مرحلة النضال السلمي في جنوب أفريقيا الى اتباع اسلوب الكفاح المسلح، بعد ان فشلت كل الاساليب الغاندية السلمية، وذلك على الرغم من تاثر حزب المؤتمر الوطني الأفريقي بالاساليب الغاندية ولاكثر من خمسين عاما، ومساندة الحركات الوطنية الحزبية الهندية وغيرها لحزب المؤتمر في نضاله المسلح في جنوب أفريقيا، لنيل حقوقه الشرعية .


Article
Work Stress Sources of the Communicator in Public Relations “A field study on Governmental Institutions in UAE”.
مصادر ضغوط العمل لدى القائم بالاتصال في العلاقات العامة دراسة ميدانية على المؤسسات الحكومية في دولة الإمارات العربية المتحدة

Author: Khalid Ibrahim Abdelaziz Ishag, خالد إبراهيم عبدالعزيز
Journal: AL - Bahith AL - A’alami مجلة الباحث الاعلامي ISSN: 1995 8005 / EISSN 2617 9318 Year: 2018 Volume: 10 Issue: 42 Pages: 73-92
Publisher: Baghdad University جامعة بغداد

Loading...
Loading...
Abstract

This study addressed the work stress sources and level of the communicator in public relations in governmental institutions in the United Arab Emirates. The importance of this study is the lack of studies on work stress of the communicator in public relations. The study aimed to investigate the work stress source Physical, individual, groups, organizational and Professional source which effect on the performance of communicator in public relations. The researcher used the descriptive approach and questionnaire as an essential tool for collecting information. Some of the important results of the study are The communicator in public relations facing stress in work by 42% which affect on his performance by average level. The organizational stress of the communicator in public relations does not participate in decision-making by 23%, conflict within the institution by 12%, lack of social support by 5%. Also, the communicator in public relations when exposed to work stress it suffers psychologically from worry by 50%, frustration by 15% and depression by 13%. The study recommends: Providing a comfortable working environment for communicator in public relations, develop clear policies in institutions to help communicator in public relations complete the work on time.

تناولت الدراسة مصادر ومستوى ضغوط العمل لدى القائم بالاتصال في العلاقات العامة بالمؤسسات الحكومية في دولة الإمارات العربية المتحدة. وتمثلت أهمية الدراسة في ندرة الدراسات عن ضغوط العمل لدى القائم بالاتصال في العلاقات العامة. وهدفت للتعرف على مصادر ضغوط العمل المادية والفردية والجماعية والتنظيمية؛ والمهنية المؤثرة على أداء القائم بالاتصال في العلاقات العامة. وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي والاستبيان أداةً أساسية لجمع المعلومات؛ ومن أهم نتائج الدراسة: أن القائم بالاتصال في العلاقات العامة يواجه ضغوط في العمل بنسبة 42% والتي تؤثر على أدائه الوظيفي بمستوى متوسط. وأن من ضغوط العمل التنظيمية لدى القائم بالاتصال في العلاقات العامة هي عدم المشاركة في اتخاذ القرار بنسبة 23%، الصراع داخل المؤسسة بنسبة 12%، غياب الدعم الاجتماعي بنسبة 5%. كما أن القائم بالاتصال في العلاقات العامة عندما يتعرض لضغوط العمل فإنه يعاني من الناحية النفسية من القلق بنسبة 50%، الاحباط بنسبة 15%، الاكتئاب بنسبة 13%. أوصت الدراسة بتوفير بيئة عمل مريحة للقائم بالاتصال في العلاقات العامة، وأن تقوم المؤسسات بوضع سياسات واضحة تساعد القائم بالاتصال في العلاقات العامة على إنجاز العمل في الوقت المحدد.


Article
Iran's position from the union of the United Arab Emirates in 1971
موقف إيران من إتحاد دولة الإمارات العربية المتحدة عام 1971م

Author: د. نعيم جاسم محمد
Journal: The islamic college university journal مجلة كلية الاسلامية الجامعة ISSN: 62081997 Year: 2011 Issue: 15 Pages: 387-432
Publisher: College Islamic University / Najaf كلية الاسلامية الجامعة / النجف الاشرف

Loading...
Loading...
Abstract

يعد إتحاد دولة الإمارات العربية المتحدة عام 1971م أبرز حدث سياسي شهدته منطقة الخليج العربي في القرن العشرين، ولاسيما بعد إعلان بريطانيا في كانون الثاني 1968م بأنها سوف تنسحب من المنطقة أواخر عام 1971م، مما يعني أن مصير إمارات الخليج العربية لابد من أن يتحدد وفقاً للمتغيرات الجديدة من خلال إندماجها فيما بينها بإتحاد فيدرالي.ومع إعلان بريطانيا نيتها الإنسحاب من منطقة الخليج العربي، بدأت المساعي بين إمارات الخليج العربي من أجل وضع صيغة لشكل الإتحاد المنوي قيامه، فجرت مفاوضات بين حكام الإمارات للوصول الى صيغة ترضي كل الأطراف، ولاسيما فيما يتعلق بالدستور والعاصمة الإتحادية ومسألة المناصب وغيرها من الأمور.وعلى الرغم من المساعي الحثيثة التي بذلها حكام الإمارات من أجل إنجاح فكرة الإتحاد، إلا أن المشاكل التي ظهرت في أثناء المفاوضات بسبب الإختلاف على بعض القضايا الجوهرية قد أخرت عملية قيام إتحاد تساعي يشمل إمارات (أبو ظبي ودبي والفجيرة والشارقة وعجمان ورأس الخيمة وأم القيوين والبحرين وقطر) وأخيراً تم الإتفاق بين حكام الإمارات السبع الأولى على قيام الإتحاد المذكورعام 1971م، في حين إختارت كل من البحرين وقطر الإستقلال عن الإمارات الأخرى.


Article
المحاولات البريطانية لتعزيز السيطرة على إمارات ساحل عمان 1945-1971

Author: احمد يونس زويد الجشعمي
Journal: journal of Human Sciences مجلة العلوم الانسانية ISSN: 19922876/25239899 Year: 2016 Volume: 4 Issue: 23 Pages: 1648-1673
Publisher: Babylon University جامعة بابل

Loading...
Loading...
Abstract

Britain made several attempts to enhance its control on the Arab Gulf Area and to increase its colonial power, especially when it moved the headquarter of the British political official in 1946 from Bushahar on the Eastern coast of the Arab Gulf to Bahrain on its western coast. Also, Britain appointed political agents and employees in the Omani eastern coast Emirates like Abu Dhabi, Al-Shariqah and Dubai for the purpose of achieving its own interest in the area. Moreover, it established Omani coast force in 1951 from mercenaries to serve in the British army for the stability and security in the area, as well as the establishment of a council for the reconciled Emirates rulers in 1952 including the rulers of the seven Emirates. The goal of this council is to discuss the internal affairs of the area. As a final attempt, Britain established a bureau for developing the coastal Emirates in 1965 as a reflection to the help provided by the Arab league to the Emirates and making several project.

ازداد اهتمام الحكومة البريطانية بالساحل الغربي للخليج العربي, بعد أن غيرت استراتيجيتها قبيل الحرب العالمية الثانية وفي أعقابها, اذ غيرت تلك الاستراتيجية من الساحل الشرقي للخليج العربي الى ساحله الغربي, وهكذا ازدادت أهمية ساحل عمان الذي تقع عليه الأمارات السبع المتصالحة, لذا تم نقل مقر المقيم السياسي البريطاني من بو شهر الى البحرين عام 1946 عندما أصبح روبرت هاي مقيماً سياسياً بريطانياً فيها بعد أن تم توفير السكن له ولموظفيه في القاعدة البحرية في الجفير أما في علم 1951 فتم تشكيل قوة ساحل عمان من البلوش والباكستانيين والهنود ووضعت تحت سلطة المعتمد السياسي البريطاني في دبي, ووصل تعداد القوة الى ( 100 ) رجل عام 1952 والتي عملت على تثبيت الأمن داخل الأمارات المتصالحةومن المحاولات البريطانية الأخرى هي تشكيل مجلس حكام الأمارات المتصالحة عام 1952 لأجل التعاون بين حكام الأمارات وإقامة علاقات معهم لتأمين عمل الشركات النفطية البريطانية العاملة في المنطقة, وعملت أيضاً الى تأسيس مكتب تطوير أمارات الساحل العماني عام 1965 للوقوف بوجه محاولات الجامعة العربية بالسعي لتطوير الأمارات من خلال تخصيص الأموال لبناء المشاريع في شتى المجالات واعتمدت بريطانيا في رفد صندوق تطوير الأمارات من الأموال التي تبرعت بها كل من البحرين وأبو ظبي والأمارات الأخرى

Listing 1 - 7 of 7
Sort by
Narrow your search

Resource type

article (7)


Language

Arabic (4)

Arabic and English (2)

English (1)


Year
From To Submit

2018 (2)

2016 (1)

2014 (2)

2011 (2)